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TJGO promoverá I Seminário do Programa Flores do Ipê com foco no enfrentamento à violência doméstica
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A Coordenadoria da Mulher em Situação de Violência Doméstica do Tribunal de Justiça do Estado de Goiás (TJGO) realizará, no dia 4 de julho, das 9 às 12 horas, o 1º Seminário do Programa Flores do Ipê. Com o tema “Cuidar de quem cuida – romper a violência doméstica e familiar contra as mulheres, uma questão de Justiça”, o evento será realizado na sala do Inovajus e é destinado a magistradas, magistrados, servidoras e servidores do Poder Judiciário.
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A parceria entre o Tribunal de Justiça do Estado de Goiás (TJGO), Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE) e a empresa Hypera Pharma S.A, impulsionará o futuro de 13 jovens em vulnerabilidade social e econômica. Foi formalizada nesta segunda-feira (23), no Complexo do Fórum Cível de Goiânia, a contratação de aprendizes por meio do Programa Jovens de Excelência, iniciativa do TJGO que se dedica ao desenvolvimento profissional e à inclusão de adolescentes e jovens com menos oportunidades.
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O Tribunal de Justiça do Estado de Goiás (TJGO), por meio da Diretoria de Gestão de Pessoas (DGP), deu início nesta segunda-feira (23) à etapa piloto do Programa “GpC – Competência em Foco: Desenvolvimento e Resultados”, que marca a implantação institucional da Gestão de Pessoas por Competências no âmbito do Judiciário goiano.
A Diretoria de Contratações (DC) foi definida como unidade piloto para a aplicação inicial da metodologia, sobretudo em razão de seu papel no cumprimento das exigências da nova Lei de Licitações (Lei nº 14.133/2021), que determina a adoção da GpC nas equipes responsáveis pelas contratações públicas. A seleção também se justifica pelo alinhamento da DC ao Sistema de Gestão da Qualidade (SGQ), certificado pela norma ISO 9001:2015, reforçando o compromisso com a excelência e a melhoria contínua.
A iniciativa, fundamentada nas diretrizes do CNJ (Resoluções nº 192/2014 e nº 240/2016) e no Decreto Judiciário nº 1.692/2024, prevê, nesta etapa, o mapeamento das competências técnicas e comportamentais, a identificação de lacunas (gaps), a aplicação de instrumentos de autoavaliação e avaliação pelas chefias imediatas, e a elaboração de Planos de Desenvolvimento Individual (PDIs).
A partir dos resultados dessa fase, a metodologia será expandida progressivamente às demais unidades integrantes do SGQ e, em seguida, às demais unidades do Poder Judiciário do Estado de Goiás, alinhando o modelo de competências à estratégia institucional e potencializando o planejamento de capacitações com base em dados objetivos.
A Gestão por Competências representa uma mudança estrutural no modelo de gestão de pessoas, conectando o desenvolvimento dos servidores às necessidades da instituição e aos resultados entregues à sociedade. “Estamos inaugurando uma nova fase na administração de pessoas do TJGO, com foco em dados, alinhamento estratégico e valorização de nossos servidores. A gestão por competências será um alicerce para decisões mais justas e eficazes em seleção, capacitação e desenvolvimento”, destaca a Diretoria de Gestão de Pessoas.
Mais informações e materiais de apoio estão disponíveis no Manual de Implantação da GpC TJGO – 2025/2026 e demais documentos técnicos do programa disponíveis em: https://www.tjgo.jus.br/index.php/gestao-de-pessoas-por-competencias
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O Tribunal de Justiça do Estado de Goiás (TJGO), por meio da Comissão Estadual de Alienação de Veículos Apreendidos, realizará o Leilão de Veículos de Luxo – Edital nº 05/2025. Serão ofertados 17 automóveis, com expectativa de arrecadação superior a R$ 4,5 milhões.
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