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O enfrentamento do racismo tem se materializado com políticas e ações práticas no Poder Judiciário do Estado de Goiás, a exemplo das cotas para pessoas negras nos concursos em andamento e da participação de negras e negros nas bancas examinadoras. Nesta semana, em decisão inédita, o presidente do Tribunal de Justiça do Estado de Goiás (TJGO), desembargador Carlos França, determinou que uma cláusula antirracista seja incluída nas novas contratações celebradas pelo TJGO, devendo constar nos editais, termos de referência e minutas contratuais.
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Transformar as sentenças homologatórias em pequenos resumos didáticos, enviados pelo WhastApp, é o principal intuito do Projeto #Simplificar, uma iniciativa da juíza Aline Tomás, da 2ª Vara de Família da comarca de Anápolis. A ideia foi apresentada no Webinário de Inovação promovido pelo Laboratório de Inovação e Inteligência (InovaJus) do Tribunal de Justiça do Estado de Goiás (TJGO), realizado no dia 17 de setembro. O #Simplificar será um dos projetos trabalhados pelo InovaJus.
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A 1ª Vara de Família e Sucessões da comarca de Aparecida de Goiânia informa que abriu processo seletivo para assistente (DAE-3). As inscrições deverão ser feitas, exclusivamente, pelo e-mail:
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O Conselho Nacional de Justiça (CNJ) convida a magistratura e o funcionalismo do Poder Judiciário do Estado de Goiás, bem como o público em geral, para participação no “Webinário sobre Sustentabilidade e Acessibilidade à luz das Resoluções CNJ números 400 e 401”, que será promovido virtualmente nos dias 4, 5 e 6 de outubro. O objetivo do evento é promover o debate a respeito das políticas de sustentabilidade, acessibilidade e inclusão no Poder Judiciário.
As inscrições poderão ser realizadas até o dia 3 de outubro neste link. Confira a programação. (Texto: Carolina Dayrell - Centro de Comunicação Social do TJGO)
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